“今天是腊月24日，我们把大家请回来的目的，是想向你们了解一下目前劳务输出中存在的难点、焦点问题是什么？在外务工人员需要什么样的帮助？对我们政府有哪些要求等等，请你们放开说。”
　　“我来带个头……”
　　这是2月2日早八时，旬阳县长马赟利用在外创业农民工回家过年之时召集来自各乡镇，具有一定代表性的30名劳务能人座谈会，问计于外出打工能人。当马赟把座谈会的目的说明后。陕西中豪建筑工程有限公司第二项目部经理陈朝鲜说：“到2004年底，我公司业务已经从单纯的劳务转变到建筑总包的经营方式，县上有序地为我们培训并输送了相当一批农民工，公司有旬阳人1000多，人均年收入都在万元以上”。山西省太原市门柏林区西铬乡牛南煤矿矿长谢正良说：“我外出务工十多年，现有工人400多名，一线工人月均工资保持在4000元以上，请县长放心，我会尽力保证他们安全出去、平安回家！”北京筑基建筑工程有限公司西安分公司经理何治乾建议：“旬阳年均在外务工达8万多人，大部分在建筑行业，其钢筋工、模工、水泥工技术水平都不错。要继续做大做强旬阳的劳务品牌，我建议成立一个劳务总公司，按照个人拿资质、团体入公司、与对方签合同的方式进行有组织的输出，避免单枪匹马瞎折腾”。湖北卓越集体建设有限公司人力资源部部长胡海选建议：“要教育和引导农民工打造龚德银式的诚信品牌，通过专业化、规模化来整合旬阳劳务资源，教会他们一懂法律、二讲诚信、三会技能，变人力优势为经济优势和发展优势”。发言?
咭桓鼋幼乓桓觯恢钡街形缫皇比杂嘈宋淳。宦碲S则聚精会神地认真记录着每位农民工的发言，并不时询问、勉励、点头。
　　马赟听着农民工的发言，感动地说：“你们在外创业的成绩卓著、可喜可贺，通过你们走出山门、谋求发展来推进了县域社会发展步伐，希望你们一如既往带好队伍、艰苦创业，政府将采取得力措施整合资源、做出品牌，让创业人员无虑无忧，让家乡人们安居乐业！”
　　县长问计农民工的特殊座谈会在该县是首次，农民工能与县长面对面交流劳务输出策略，感触很深，而农民工给县长介绍来自务工一线的实际情况与呼声，可为政府决策提供帮助。马赟十分感激劳务能人，他告诉笔者，对目前劳务输出工作的开展又有一种新的思维方式了。（王元辉）