为贯彻落实开展建档立卡贫困人口生态护林员选聘工作，棕溪镇高度重视，统筹安排，在选聘工作的前、中、后全过程实施立体式护航，确保生态护林员选聘工作完美完成。

精心组织，及早部署选聘工作。该镇组织镇农业综合服务站、镇脱贫攻坚指挥所、财政所和涉及的三个贫困村召开专题会议，成立了以镇长为组长，分管镇长为副组长，涉及站办为成员的专项领导小组，层层落实责任。会上培训了陕西省监督立卡贫困人口生态护林员选聘实施细则，重点对选聘程序和选聘原则进行了讲解。

统筹安排，扎实推进任务落地。棕溪镇结合镇域森林资源、管护任务、难易程度、贫困人口状况、农民意愿等实际情况，根据选聘的六大原则和具体的七项步骤进行公开组织选聘。据统计，棕溪镇共选聘20名生态护林员，管护面积40396.5亩。

跟踪督查，确保选聘公平公正。棕溪镇为督促选聘工作公平公正且及时的完成，密切配合镇纪委，对选聘工作进行督查。一方面加强选聘过程督查，落实工作进度责任表。另一方面加强选聘结果督查，对选聘人员进行筛查，通过走访查阅资料等方式进行资格审查，杜绝了人情选聘、违规操作的现象发生。