今年以来，县文广旅游局紧紧围绕“追赶超越”定位，从学习教育、制度落实、纪律约束、责任担当等入手，筑牢堤坝、把好开关，推动干部作风建设规范化、常态化、长效化。

强化学习教育，提升干部素质。通过召开会议、专题研讨、集中辅导、道德讲堂等形式，强化干部思想理论、法规法纪、廉洁从政等教育，将干部作风建设内化为自觉意识，外化为自觉行动，以学习教育促干部队伍思想作风、工作作风进一步强化，整体素质进一步提升。

强化制度建设，抓实干部作风。局党委从严肃政治纪律、工作纪律、会议纪律、检查督促等方面，持续深入推进作风建设长效机制，采取会议念咒、匾牌提醒、影片警醒等办法，驰而不息的加强干部作风建设，促使每个干部自觉履职，主动尽责。

强化纪律约束，规范干部行为。采取明察暗访、随机抽查、重点检查等方式，对文广系统干部职工进行随机抽查和检查，彻底整治“慵、懒、散”和“慢作为、不作为、乱作为”的不良风气，强化干部职工牢固树立责任意识、忧患意识，为工作有效落实提供了保障。

强化责任担当，务求工作实效。要求局系统全体干部立足本职岗位，强化责任担当，紧盯文旅广电、脱贫攻坚、党风廉政、新民风建设、安全、双创等目标任务抓好落实;要坚持把学习宣传贯彻党的十九大精神与当前各项工作紧密结合，做到两手抓、两不误、两促进，以工作实绩迎接“年考”。